Filosofía

La administración de recursos humanos nace de la necesidad de coordinar los esfuerzos y actividades de los grupos humanos y alcanza su punto máximo en la organización empresarial. El reclutamiento, la selección, el entrenamiento, la evaluación y el desarrollo del ser humano dentro de las empresas es sin lugar a dudas el centro de la capacidad de respuesta y ajuste que tienen las organizaciones para responder a la oportunidades y amenazas de una sociedad vertignosamente cambiante, retadora y globalizada cada vez mas.

Por ello el estudio de la administración de RH es tan importante para la obtenciòn de la metas de todo tipo de organizaciones y especial de la empresa tanto productiva como de servicios.